挑战“外资坟场”？富士康拟投建印度储能工厂

印度素有“外资坟场”的称号，大量知名外企在印度折戟沉沙。今年10月，三星集团在印度分公司大肆裁员1000人，后续还有7000人的裁员计划。

纵然已有无数企业铩羽而归，印度低廉的人工、庞大的人口基数仍然让部分企业“心痒痒”。

近日，台湾电子巨头富士康正在印度与泰米尔纳德邦政府就发展其在印度的电池制造业务进行谈判，泰米尔纳德邦政府将为该公司拟议的电池储能系统（BESS）部门提供约200英亩的土地，用于建造储能电池系统工厂。

据相关消息，泰米尔纳德邦政府积极支持富士康在当地建设工厂，承诺延长激励计划。未来联邦政府还将对10GW的电池储能项目进行招标，以增强印度在储能市场的地位。

布局储能，富士康谋求转型

作为全球第一大消费电子代工厂，富士康布局储能并非新鲜事儿。

面对日渐疲软的消费电子产业，富士康集团于2020年6月提出“3+3”战略产业转化，从传统电子制造代工向多元化、高科技领域转型的重要布局。

富士康“3+3”战略产业转化，即聚焦“电动车、数字健康、机器人”三大新兴产业以及“人工智能、半导体、新世代移动通信”三项新技术领域，实现产业升级与转型。

储能也是富士康战略转化中重点培养的方向。

2022年6月，富士康在台湾高雄动工建设其首家电池工厂，主要生产磷酸铁锂电池，规划产能为1.27GWh，所生产的电池将用于电动巴士、电动乘用车和储能系统。

今年7月，富士康母公司鸿海科技集团官方宣布，富士康集团与河南省政府签订战略合作协议，拟在郑州建设新事业部，加快推进电动汽车整车、储能电池、数位健康和机器人产业落地。

10月，富士康新能源电池（郑州）有限公司成立，注册资本6亿元人民币，其经营范围包括电池制造、电池销售、汽车零部件研发等，还涵盖了储能技术服务、输配电及控制设备制造等相关领域。

产能转移，富士康大举投资印度

随着中国制造产能过剩现象加剧、人力成本上升等因素变化，富士康将眼光瞄向印度，希望利用印度廉价的劳动力降低成本。

2015年8月，富士康与印度马哈拉施特拉邦政府签订协议，计划投资50亿美元在该邦建设电子设备制造厂，开启了在印度建厂的进程。

苹果从2019年开始敦促供应商向印度转移产能。据报道，2019年6月苹果曾要求主要供应商针对将15%-30%的产能转移至东南亚的计划，进行生产成本估算。

苹果的要求让富士康加大了在印度的投资规模，后续小米、荣耀等手机品牌进军印度，也为富士康带来大量产能需求。

据了解，目前富士康在印度泰米尔纳德邦、卡纳塔克邦、安得拉邦等地建有多个工厂，包括生产电子元件的富士康工业互联网工厂、宇展科技显示屏工厂、金奈苹果组装工厂、班加罗尔苹果组装工厂、安得拉邦斯里市手机工厂（供应小米及诺基亚）等。

2023年末，鸿海集团发布公告表示，其印度子公司预计投入近新台币500亿元（约合113亿人民币）扩建厂房，大手笔加码印度。

能否将利润带出“外资坟场”是问题

面对外资企业，印度政府的态度一直以来都是：“印度赚钱印度花，一分别想带回家”，“外资坟场”绝非浪得虚名。

前期以补贴等形式吸引外资入局，待业务稳定后即以税收等多种名义罚款，将利润留在印度，甚至以并购等形式将产能据为己有。

国内企业小米在印度站稳脚跟后，政府罚款接踵而至。2022年1月，印度财政部通报小米逃税65.3亿卢比，约合5.6亿人民币；2023年4月，印度执法局以非法汇款名义扣押小米555.1亿卢比巨款。

2012 年，印度议会在最高法院判决沃达丰无需补缴巨额税款后，不惜修订其1961年所得税法，从而改判沃达丰需缴纳税款。

据统计，过去7年里，已有2783家跨国公司关闭在印业务，福特、家乐福、花旗银行、荣耀、沃尔玛均黯然离场。

富士康在印度的工厂也曾面临多种难题。印度虽有充足且廉价的劳动力，但其中充斥着大量文盲，纪律性与卫生习惯堪忧，培训成本高，一度曾传出代工的苹果手机大肠杆菌超标的新闻。

解决了生产问题，还需要面对印度政府与企业的“绞杀”。纬创、和硕这两家与富士康业务相似的台湾企业，印度工厂已遭到本地巨头塔塔集团的并购。

塔塔集团的目标是成为印度最大的苹果组装厂，和硕和纬创在印度的工厂相对富士康来说规模小，吞并起来容易，未来是否会进一步对富士康“下手”，我们不得而知。

面对印度如此复杂多变的营商环境，富士康仍然大举投资储能工厂，不得不佩服其勇气。

从富士康近期多项储能布局中，能够看出其对于储能前景的充分认可。

 来源｜维科网储能